![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
Про сдельщину
Оригинал взят у ![[livejournal.com profile]](https://www.dreamwidth.org/img/external/lj-userinfo.gif)
vladimir_akinin в Про сдельщину
Большинство рабочих у нас на заводе - сдельщики. Логика железная: "если нечего делать - пусть работяга сосет хуй, а не потребляет государственное бабло". Недавно я узнал, во что эта сдельная система обходится заводу.
Итак, теория: чтобы определить, сколько заплатить сдельщику за кего работу, нужно установить стоимость всех выполняемых им работ. Чтобы ни в коем случае не ошибиться при расчетах, нужно посчитать все максимально точно. В итоге в нормировочном листе расписано, сколько стоит закрутить каждый винтик, все четко и красиво.
А теперь практика: чтобы работяги не поувольнялись к херам, их нагрузку планируют более-менее равномерно. В итоге работяги получают примерно одни и те же деньги, +/- 20% (за исключением авралов, но тогда появляются переработки), то есть, особой экономии-то и нет. НО: для того, чтобы все чотко и стильно расценивать, на заводе сидит хуева туча технологов, штампующих одинаковые техпроцессы, и нормировщиц, высчитывающих по этим одинаковым техпроцессам одинаковые нормы. И вот у них-то зарплата нихера не сдельная - есть работа, нет работы - бабло капает. Вспоминается старый анекдот про волка и лису: ебут столько же, а вот писанины стало заметно больше.
vladimir_akinin в Про сдельщинуБольшинство рабочих у нас на заводе - сдельщики. Логика железная: "если нечего делать - пусть работяга сосет хуй, а не потребляет государственное бабло". Недавно я узнал, во что эта сдельная система обходится заводу.
Итак, теория: чтобы определить, сколько заплатить сдельщику за кего работу, нужно установить стоимость всех выполняемых им работ. Чтобы ни в коем случае не ошибиться при расчетах, нужно посчитать все максимально точно. В итоге в нормировочном листе расписано, сколько стоит закрутить каждый винтик, все четко и красиво.
А теперь практика: чтобы работяги не поувольнялись к херам, их нагрузку планируют более-менее равномерно. В итоге работяги получают примерно одни и те же деньги, +/- 20% (за исключением авралов, но тогда появляются переработки), то есть, особой экономии-то и нет. НО: для того, чтобы все чотко и стильно расценивать, на заводе сидит хуева туча технологов, штампующих одинаковые техпроцессы, и нормировщиц, высчитывающих по этим одинаковым техпроцессам одинаковые нормы. И вот у них-то зарплата нихера не сдельная - есть работа, нет работы - бабло капает. Вспоминается старый анекдот про волка и лису: ебут столько же, а вот писанины стало заметно больше.